Preoccupanti ripercussioni, sui medici, di Medicina Generale e non solo, che rilasciano certificazioni mediche attestanti uno stato di malattia, conseguenti al Decreto Legislativo n. 150 del 27 ottobre 2009 pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n.254 - Supplemento ordinario n.197/L il 31 ottobre 2009.
Invitiamo i nostri visitatori all'attenta lettura dei seguenti articoli: a Voi le riflessioni !!

Art.55_quater - Licenziamento disciplinare - (punto 1)
1.Ferma la disciplina in tema di licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo e salve ulteriori ipotesi previste dal contratto collettivo, si applica comunque la sanzione disciplinare del licenziamento nei seguenti casi: a) falsa attestazione della presenza in servizio, mediante alterazione dei sistemi di rilevamento della presenza o con altre modalità fraudolente, ovvero giustificazione dell’assenza dal servizio mediante una certificazione medica falsa o che attesta falsamente uno stato di malattia;